Finanzwesen, People & Culture, Legal, Corporate Affairs & Administration

Finanzwesen, People & Culture, Legal, Corporate Affairs & Administration

  • Finanzwesen

    Wir befassen uns mit vielen Aspekten des Finanzwesens und des Kapitals unseres Unternehmens, z.B. im Konzerncontrolling & Reporting, Treasury, Steuern, Risikomanagement, Compensation & Benefits, kommerzielle Finanzen und Global Operations Finance. 

    Beispiele für Positionen sind.

    • Finanzanalyst
    • Buchhalter
  • Human Resources

    In People & Culture (auch bekannt als Human Resources) finden Sie: Systems & Insights, Talent & Leadership und die HR Business Partner sowie Recruitment Spezialisten, die unsere Geschäftsbereiche Innovation, Growth, Global Operations und Global Business Support abdecken. Die übergreifende Aufgabe von People & Culture ist es, den Geschäftsbereichen solide Unterstützung zu geben, um den vollen Wert ihrer Mitarbeiter und ihrer Organisation zu realisieren.

    Beispiele für Positionen sind.

    • HR Business Partner
    • Talent Acquisition Partner
    • HR Operations Specialist
  • Legal

    Die Rechtsabteilung deckt viele Funktionen ab, wie z. B. Kapitalmärkte, M&A, IP und Geschäftsethik, Compliance & Datenschutz. Die übergeordnete Rolle der Rechtsabteilung besteht darin, als echter Geschäftspartner für die Geschäftsleitung und andere wichtige Stakeholder zu agieren, um sicherzustellen, dass rechtliche, IP- (Patente, Marken, Designs, Urheberrechte und Geschäftsgeheimnisse) und geschäftsethische Risiken und Chancen in allen relevanten Geschäftsprozessen und Entscheidungen sowohl auf strategischer, taktischer als auch operativer Ebene berücksichtigt werden. 

    Beispiele für Positionen sind.

    • Legal Counsel (Rechtsberater)
    • Ragulatory Affairs Specialist
    • IP-Manager
    • Compliance Manager
  • Corporate Affairs​

    Corporate Affairs umfasst die Bereiche "Communications" und "Investor Relations".  Investor Relations ist für die Kommunikation mit den Finanzmärkten verantwortlich, wozu auch die Veröffentlichung unserer Zwischen- und Jahresabschlüsse zum Ende eines jeden Quartals gehört. Kontinuierlich kommunizieren wir die Equity Story von Coloplast und stellen Informationen zur Verfügung, um die Erwartungen des Marktes an Coloplast zu gestalten.

    Der Bereich Corporate Communications umfasst unsere Medien- und Pressearbeit, Leadership Kommunikation, Corporate Responsibility, unsere Employer-Branding-Plattformen Connect & LinkedIn sowie verschiedene andere Aufgaben der Kommunikationsberatung.

    Beispiele für Positionen sind:

    • Communications Manager
    • Investor Relations Manager
  • Finanzwesen

    Wir befassen uns mit vielen Aspekten des Finanzwesens und des Kapitals unseres Unternehmens, z.B. im Konzerncontrolling & Reporting, Treasury, Steuern, Risikomanagement, Compensation & Benefits, kommerzielle Finanzen und Global Operations Finance. 

    Beispiele für Positionen sind.

    • Finanzanalyst
    • Buchhalter
  • Human Resources

    In People & Culture (auch bekannt als Human Resources) finden Sie: Systems & Insights, Talent & Leadership und die HR Business Partner sowie Recruitment Spezialisten, die unsere Geschäftsbereiche Innovation, Growth, Global Operations und Global Business Support abdecken. Die übergreifende Aufgabe von People & Culture ist es, den Geschäftsbereichen solide Unterstützung zu geben, um den vollen Wert ihrer Mitarbeiter und ihrer Organisation zu realisieren.

    Beispiele für Positionen sind.

    • HR Business Partner
    • Talent Acquisition Partner
    • HR Operations Specialist
  • Legal

    Die Rechtsabteilung deckt viele Funktionen ab, wie z. B. Kapitalmärkte, M&A, IP und Geschäftsethik, Compliance & Datenschutz. Die übergeordnete Rolle der Rechtsabteilung besteht darin, als echter Geschäftspartner für die Geschäftsleitung und andere wichtige Stakeholder zu agieren, um sicherzustellen, dass rechtliche, IP- (Patente, Marken, Designs, Urheberrechte und Geschäftsgeheimnisse) und geschäftsethische Risiken und Chancen in allen relevanten Geschäftsprozessen und Entscheidungen sowohl auf strategischer, taktischer als auch operativer Ebene berücksichtigt werden. 

    Beispiele für Positionen sind.

    • Legal Counsel (Rechtsberater)
    • Ragulatory Affairs Specialist
    • IP-Manager
    • Compliance Manager
  • Corporate Affairs​

    Corporate Affairs umfasst die Bereiche "Communications" und "Investor Relations".  Investor Relations ist für die Kommunikation mit den Finanzmärkten verantwortlich, wozu auch die Veröffentlichung unserer Zwischen- und Jahresabschlüsse zum Ende eines jeden Quartals gehört. Kontinuierlich kommunizieren wir die Equity Story von Coloplast und stellen Informationen zur Verfügung, um die Erwartungen des Marktes an Coloplast zu gestalten.

    Der Bereich Corporate Communications umfasst unsere Medien- und Pressearbeit, Leadership Kommunikation, Corporate Responsibility, unsere Employer-Branding-Plattformen Connect & LinkedIn sowie verschiedene andere Aufgaben der Kommunikationsberatung.

    Beispiele für Positionen sind:

    • Communications Manager
    • Investor Relations Manager
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Sales Administrator (m/w/d) Veranstaltungsmanagement & Business Support Administration Hamburg, DE 24.05.2024
Junior Order Administrator
Junior Order Administrator Szczecin, PL 19.05.2024
Administration Szczecin, PL 19.05.2024
Junior Assistant, Full time, Ostomy Care, Pipeline & Portfolio Administration Humlebæk, DK 06.06.2024
Pracownik ds. administracyjnych z j. niemieckim (back office) Administration Szczecin, PL 28.05.2024
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Management Assistant Humlebæk, DK 04.06.2024
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Regulatory Affairs Specialist
Regulatory Affairs Specialist Szczecin, PL 24.05.2024
Corporate Affairs Szczecin, PL 24.05.2024
​Vigilance Specialist
​Vigilance Specialist Szczecin, PL 30.05.2024
Corporate Affairs Szczecin, PL 30.05.2024
Health Insurance Verification Specialist (Remote-Wisconsin) Finance New Berlin, US 20.05.2024
Senior Finance Manager, Region Europe - provide financial excellence and strategic insight Finance Humlebæk, DK 25.05.2024
Junior Controller (m/w/d)
Junior Controller (m/w/d) Nieder-Olm, DE 28.05.2024
Finance Nieder-Olm, DE 28.05.2024
Manager, Pricing
Manager, Pricing Minneapolis, MN, US 01.06.2024
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Global Accounts Receivable Manager
Global Accounts Receivable Manager Szczecin, PL 29.05.2024
Finance Szczecin, PL 29.05.2024
Financial Controller - with an interest in financial controlling, reporting and finance processes Finance Humlebæk, DK 04.06.2024
Travel and Expense Specialist
Travel and Expense Specialist Szczecin, PL 28.05.2024
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Accountant (vast accounting area)
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Finance Szczecin, PL 05.06.2024
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Finance Spokane, WA, US 20.05.2024
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Controlling Analyst Szczecin, PL 09.06.2024
Finance Szczecin, PL 09.06.2024
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Finance Project Lead (Global Finance) Szczecin, PL 12.06.2024
Finance Szczecin, PL 12.06.2024
Financial Analyst
Financial Analyst Minneapolis, MN, US 05.06.2024
Finance Minneapolis, MN, US 05.06.2024
Finance & Compliance Manager
Finance & Compliance Manager Szczecin, PL 29.05.2024
Finance Szczecin, PL 29.05.2024
Finance Business Analyst F/H - Stage de 6 mois
Finance Business Analyst F/H - Stage de 6 mois Fontenay Sous Bois, FR 13.06.2024
Finance Fontenay Sous Bois, FR 13.06.2024
Accountant
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Finance Minneapolis, MN, US 15.06.2024
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Human Resources Humlebæk, DK 19.05.2024