Head of Facility Management (m/w/d)

Als Leiter Facility Management verantwortest du die strategische und operative Steuerung des Facility Managements am Standort Nieder-Olm. Sie stellen die gesetzes- und qualitätskonforme Verfügbarkeit aller Gebäude, technischen Anlagen und infrastrukturellen Services sicher und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung des Standortes ngemäß den gesetzlichen Anforderungen voran. Gleichzeitig führen Sie ein Team von drei Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch, entwickeln deren Potenziale gezielt weiter und förderst eine leistungsstarke, teamorientierte Arbeitskultur.

Facility Management

• Leitung und Koordination von Bau-, Umbau- und Infrastrukturprojekten
• Planung und Durchführung von Wartungen, Instandsetzungen und Reparaturen unter Berücksichtigung betrieblicher Anforderungen
• Verantwortung für die technische Gebäudeausrüstung einschließlich Haus- und Reinraumtechnik
• Verantwortung für das Energiemanagement am Standort
• Mitwirkung bei der Beschaffung technischer Betriebsmittel und Anlagen
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst für technische Anlagen und sicherheitsrelevante Systeme
• Systemverantwortung für das automatische Kleinteilelager (AKL), einschließlich Störungsmanagement, Wartungskoordination und Ersatzteilmanagement
• Organisation von Grünpflege, Winterdienst und Abfallmanagement
  
  

• Fachliche und disziplinarische Führung des Facility-Management-Teams
• Qualifizierung, Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung der Unternehmenswerte und Führungsleitlinien
• Durchführung von Zielvereinbarungs-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen
• Umsetzung personeller Maßnahmen in enger Abstimmung mit Geschäftsführung und Human Resources
• Gestaltung eines positiven, leistungsfördernden Arbeitsumfelds

 

Ihr Profil

Qualifikation, Berufserfahrung und Kenntnisse

• Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt Facility Management / Gebäudemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. 
• Mehrjährige Berufserfahrung (min. 3 Jahre) im Facility Management oder technischen Gebäudemanagement
• Erfahrung in der Leitung von Projekten und idealerweise in der Führung von Mitarbeitenden
• Gute Kenntnisse technischer Anlagen, Gebäudetechnik sowie der Liegenschaftsverwaltung
• Sicherer Umgang mit gängigen Softwareanwendungen und digitalen Systemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Kompetenzen

• Ausgeprägtes technisches Verständnis und analytische Denkweise
• Hohe Organisations- und Problemlösungskompetenz
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit auf allen Unternehmensebenen
• Führungskompetenz, Motivationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz
• Flexibilität und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
• Erfahrung in der Führung von und Zusammenarbeit mit interkulturellen Teams

• Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld
• Eine strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Team
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche, positionsabhängig)
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• 30 Tage Jahresurlaub (sowie zusätzlich 0,5 Tage am 24.12. und 31.12., sowie am Rosenmontag)
• Attraktive Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Fahrrad- und E-Bike Leasing bei CompanyBike, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie, Sonderzuwendungen zum Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen und viele mehr
• Firmenevents und kostenloser Mitarbeiterparkplatz und vieles mehr...