Team Manager (m/w/d) Inside Sales

Wir suchen ab Juli 2025 einen berufserfahrenen und ambitionierten Team Manager (m/w/d) im Raum Hamburg für unser Inside Sales Team innerhalb des Geschäftsbereiches Wundversorgung.

Sie übernehmen Verantwortung für eine herausfordernde und vielfältige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, um das weitere Wachstum unseres Unternehmens mit Leidenschaft aktiv voranzutreiben. Der Hauptfokus liegt auf dem aktiven Telefonvertrieb von Produkten und Dienstleistungen für ärztliche Zielgruppen. Sie berichten in dieser Funktion an den Manager Inside Sales.

Streben Sie eine Aufgabe mit Sinn an und möchten Sie für eines der leistungsstärksten Medtech-Unternehmen der Welt mit ca. 600 Mitarbeitern in Deutschland tätig werden? Besitzen Sie den nötigen Drive und haben Spaß am Gestalten und legen Wert auf eine mitarbeiterzentrierte Unternehmensführung, in der wir ein wertschätzendes Miteinander im kollegialen Ausrausch führen? Dann kommen Sie an Board unseres Teams.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten sind:

• Disziplinarische und fachliche Führung des unterstellten Innendienstteams (ca. 8 Mitarbeiter national)

• Gesamtverantwortung für die Umsetzung von Unternehmensstrategien und -vorgaben
• Planung und Verantwortung von Maßnahmen und Aktivitäten zur Erreichung der Vertriebsziele
• Kontinuierliche Förderung und Ausbau der vertrieblichen Fähigkeiten der unterstellten Mitarbeiter:innen via moderner und definierter Coaching Methoden
• Monitoring und Reporting der Zielerreichung, Aktivitäten und weiterer KPIs sowie Berichterstattung

Ca. 60% Ihrer Arbeitszeit besteht aus der Führung des Teams, während Sie die restliche Zeit weiterhin aktiv im Vertrieb tätig sind. Dies beinhaltet u.a.

• Neukundenentwicklung
• Regionale Betreuung ärztlicher Zielgruppen mit dem Ziel der Umsatzsteigerung

Ihre fachlichen und persönlichen Qualifikationen sind:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich des Gesundheitswesens, z.B. als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder im kaufmännischen Bereich
• Erfahrung im Telesales / Vertrieb (Innen- oder Außendienst) sowie in der Healthcare-, Medtech- oder Pharmabranche vorteilhaft, jedoch kein Muss

• Erste Erfahrung als Führungskraft inkl. Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams
• Ausgeprägte situative Führungskompetenz gepaart mit Durchsetzungs- und Lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit Belastbarkeit und Teamfähigkeit

• Routine in der Analyse und Erstellung marktspezifischer Kennzahlen sowie versiert mit (gesundheits-) ökonomischen Rahmenbedingungen und deren Entwicklung
• Versierter Umgang mit MS Office gepaart mit IT-Affinität und der Fähigkeit, sich schnell in Systeme/Programme (z.B. Salesforce) einarbeiten zu können
• Fließende Deutschkennnisse

Gründe, die für uns sprechen:

Flexible Arbeitszeiten (inkl. Home-Office Regelung), attraktive Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge), Company Bike Leasing und vieles mehr

Pursuing an ambitious growth agenda, Coloplast develops and markets products and services that make life easier for people with intimate healthcare needs. Employing about 16.000 people and with products available in more than 143 countries, we are one of the world´s leading medical device companies. We are constantly growing our business and always looking for new ways to move forward – we explore, learn and look for new ways of doing things.

Coloplast is committed to being an inclusive organization, where people bring their differences to work each day, fulfil their potential and have a strong sense of belonging because – and not despite – of their differences. We therefore encourage all qualified candidates to apply regardless of gender, age, race, nationality, ethnicity, sexual orientation, religious belief or physical ability.

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