Talent Sourcer / Active Sourcer (m/w/d)

Coloplast ent­wickelt Produkte und Dienst­leistungen, die das Leben von Menschen mit sehr persön­lichen medi­zi­nischen Bedürf­nissen erleichtern. In enger Zusammen­arbeit mit den Menschen, die unsere Produkte verwenden, schaffen wir Lösungen, die auf ihre besonderen medi­zi­nischen Bedürfnisse abge­stimmt sind. Wir nennen das Intimate Healthcare. Unser Business umfasst die Bereiche Stoma­versorgung, Kontinenz­versorgung, Wund- und Haut­pflege, Home­care, Inter­ventionelle Uro­logie sowie Stimm- und Atem­wegs­prothetik. Wir sind ein global tätiges Unter­nehmen mit unserem Head­quarter in Däne­mark und beschäftigen ca. 16.000 Mitarbeiter.

Für unser Talent Acquisition Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Talent Sourcing/ Active Sourcing.

Als bevorzugter Arbeitsort ist unser Standort in Köln vorgesehen. Alternativ besteht die Möglichkeit, die Position an unserem Standort in Hamburg zu besetzen.

Als Talent Sourcer/ Active Sourcer (m/w/d) kannst du Deine Rolle auch teilweise aus dem Homeoffice ausführen.

Deine Aufgaben: 

• Du entwickelst innovative Suchstrategien und identifizierst durch proaktive, smarte Recherche auf Online-Plattformen, in sozialen Medien und beruflichen Netzwerken qualifizierte Kandidat*innen für unterschiedliche Unternehmensbereiche.
• Mit deiner positiven Art, Energie und Empathie bist du die erste Ansprechperson für potenzielle Kandidat*innen und sorgst vom ersten Austausch an für einen professionellen, wertschätzenden Kontakt.
• Bei der Bewertung und Vorqualifizierung deiner Kontakte setzt du moderne Technologien gezielt ein, um Profile effizient einzuschätzen und passende Talente frühzeitig zu erkennen.
• Du baust nachhaltige Talent-Pipelines auf und findest passende Kandidat*innen für unterschiedliche Anforderungsprofile und Rollen.
• Durch Prescreening-Calls qualifizierst du Kandidat*innen, damit du deinen internen Kunden die passendsten Profile vorstellen kannst.
• Du erstellst fundierte Marktanalysen, um relevante Branchen, Zielunternehmen und Unternehmensstrukturen transparent abzubilden.

 Was Du mitbringst:

• Du hast deine kaufmännische Ausbildung und/oder dein Studium, zum Beispiel in Wirtschaftswissenschaften, erfolgreich abgeschlossen und bereits erste spannende Erfahrungen im Bereich Talent Sourcing/Active Sourcing gesammelt.
• Online-Plattformen, soziale Medien und berufliche Netzwerke sind dir bekannt, und du verstehst es, dich dort professionell zu bewegen.
• Du kommunizierst effektiv auf allen Hierarchieebenen und bleibst auch in kritischen Gesprächssituationen souverän.
• Ideenreichtum, Professionalität und Beharrlichkeit in der Recherche zählen zu deinen Stärken.
• Du arbeitest gerne im Team und bringst neben fundiertem Fachwissen auch Neugier, Ausdauer und ein gutes Gespür für Talente mit.
• Neben fließender Kommunikation auf Deutsch bringst du gute Englischkenntnisse mit.

Das bieten wir Dir:

• Sicherheit: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Du erhältst ein und leistungsgerechtes Gehalt und 30 Tage Urlaub. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit auf einen Zuschuss zur internen betrieblichen Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf. Wir bieten Dir die Möglichkeit auf Gleitzeitarbeit und Du kannst teilweise aus dem Homeoffice arbeiten
• Empfehlungsprogramm: Über unser „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer gestaffelten Prämie in Höhe von insgesamt 2.000 Euro
• Gesundheit: Bleibe fit, gesund und mobil- mit unserem unbegrenzten Fahrrad- Leasing Angebot für mehr Bewegung am Arbeitsplatz
• Einarbeitung: Du erhältst eine umfassende Einarbeitung in Hamburg und Köln sowie eine angemessene Einarbeitungszeit

Hast Du Interesse? 

Dann mach den ersten Schritt und sende uns Deine Bewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung.

Bewirb Dich online über unsere Homepage mit einem Klick auf „Apply Now“.

Pursuing an ambitious growth agenda, Coloplast develops and markets products and services that make life easier for people with intimate healthcare needs. Employing about 16.000 people and with products available in more than 143 countries, we are one of the world´s leading medical device companies. We are constantly growing our business and always looking for new ways to move forward – we explore, learn and look for new ways of doing things.

Coloplast is committed to being an inclusive organization, where people bring their differences to work each day, fulfil their potential and have a strong sense of belonging because – and not despite – of their differences. We therefore encourage all qualified candidates to apply regardless of gender, age, race, nationality, ethnicity, sexual orientation, religious belief or physical ability.

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